domingo, 7 de setembro de 2014

Twitter deve criar conversas em grupo e mudar algoritmo do feed

Twitter vai fazer mudanças na plataforma em mais uma tentativa de atrair novos usuários ao microblog. Segundo o chefe financeiro da rede social, Anthony Noto, melhorias nos recursos de pesquisa e conversas em grupo podem ser as próximas atualizações da rede do pássaro azul. Além disso, o Twitter pretende mudar seu algoritmo, para mostrar ao usuário tuítes "mais importantes".
Twitter pode acabar com o @ (Foto: Divulgação)Twitter anuncia possíveis mudanças; veja o que muda (Foto: Divulgação/Twitter)

Noto acredita que existe uma enorme quantidade de informação na timeline dos internautas, mas que talvez não estejam sendo exploradas da melhor forma possível. Para ele, se o usuário não entrar no app várias vezes ao longo do dia, pode perder conteúdos relevantes que acabam enterrados no feed. 
"Colocar a informação interessante na frente do usuário no momento em que ele estiver com a rede conectada, pode ser um jeito de organizar melhor sua página de notícias", ao falar em mudanças. 
O objetivo da mudança é organizar melhor as mensagens e separar os tuítes interessantes dos que não têm relevância para o usuário. Mas, segundo Noto, tudo será feito de forma gradual. "Os usuários não vão acordar um dia e encontrar sua linha do tempo completamente classificada por um algoritmo", explica. 
Conversa em grupo
Mas, parece que as atualizações não param por aí. O microblog sugeriu ainda a possível criação de conversas em grupo. Atualmente, só é possível enviar uma mensagem direta para uma conta de cada vez, mas a ideia é que isso mude. 
"Se eu tuitar sobre um jogo de futebol e dois amigos meus da faculdade me responderem, eu posso não querer ter essa conversa na frente do meu chefe e de muitos outros usuários. Poderia levar isso para um ambiente privado", explica. "Mas, em vez de falar apenas com uma pessoa por vez - como acontece hoje - eu poderia falar com vários em particular", argumenta Noto. 
Via The Wall Street Journal, Tech Tudo.
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